Le GIPAL-Formation s’engage auprès des personnes en situation de handicap

Nos engagements

1. Favoriser l’accès à la formation à tout type de public, nous accompagnons nos personnels et mobilisons nos ressources matérielles et pédagogiques, au service des personnes en situation de handicap.
2. S’appuyer sur les référents handicap internes, pour informer, accompagner et suivre nos stagiaires/bénéficiaires tout au long de leur parcours, en toute discrétion et dans le respect strict du devoir de confidentialité.
3.  Adapter nos modalités de formation aux spécificités des personnes en situation de handicap et nous nous engageons à favoriser leur accueil, leur intégration sociale dans nos locaux et en entreprise.

Le rôle des Référents Handicaps

•  Nos référents co-définissent les besoins singuliers des apprenants en situation de handicap, tout au long du parcours.
•  Ils facilitent ce parcours en mobilisant les ressources appropriées aux besoins et en sensibilisant les différents acteurs susceptibles d’y intervenir et de contribuer à sa progression
•  Ils s’assurent de la mobilisation de méthodes pédagogiques adaptées, afin de personnaliser les parcours de formation tout en veillant à leur intégration sociale.
•  Ils contribuent la mise en place, si nécessaire, des mesures de compensation du handicap, coordonnent les différents acteurs, et se chargent également de l’accompagnement au montage de dossiers de demande subventions en cas d’aide technique ou d’aménagements pédagogiques spécifiques.

Des formateurs sensibilisés

•  Nos formateurs prennent en compte les besoins exprimés en adaptant les activités pédagogiques proposées, les supports, les outils, les ressources.
•  Ils valorisent l’approche individualisée dans le respect de la personne et de la confidentialité des informations.

Aménagement et accessibilité

Le GIPAL-Formation s’engage à faciliter l’accès à la formation :

•  Les locaux sont accessibles aux personnes à mobilité réduite et sont dotés d’un ascenseur.
•  Nos référents, en collaboration avec les personnes concernées, identifient les besoins d’accessibilité et mettent en œuvre les démarches d’amélioration de l’accueil, du service, de l’accompagnement.

Contactez notre référente handicap :  contact.handicap-gipal@ac-lyon.fr