VAE : Accompagnement dans une démarche collective des salariés d’une organisation (tous diplômes)

Objectif

Cet accompagnement méthodologique vise à faire valider les acquis de l’expérience au sein d’un collectif (entreprise, organisation, service…) en vue de l’acquisition d’un diplôme de l’Education Nationale ou d’un autre certificateur. La VAE permet de mobiliser en faveur d’un projet commun, lié à la gestion RH dans l’entreprise, de qualifier et certifier les compétences professionnelles des salariés par l’élévation du niveau de qualification.

Contenu

Phase amont d’accompagnement de l’entreprise dans la construction de son projet :

Définition des enjeux en terme de GPEC,
Construction concertée d’une prestation adaptée,
Étude des financements et de la prise en charge.

Phase Accueil pour les candidats :

Information, analyse de la situation et étude de faisabilité,
Remise du livret 1 aux candidats et aide à la constitution de ce livret en vue de l’obtention de leur recevabilité.

Phase Accompagnement pour les candidats :

Le déroulement de l’accompagnement est construit sur la base de 5 étapes principales (décrites ci-dessous). Les modalités d’organisation sont déterminées en concertation avec l’entreprise en fonction de ses contraintes et de ses spécificités.

Déroulement modulable pour des groupes de 5 à 8 candidats :

Descriptif des activités professionnelles,
Appropriation du livret 2 par le candidat et appui méthodologique à sa rédaction,
Analyse du livret 2 et propositions d’amélioration après relecture,
Préparation du candidat à l’entretien avec le jury, simulations d’entretien,
Suivi individualisé.

Phase de suivi et de bilan :

Points réguliers concernant l’organisation, le déroulement et l’avancement de l’élaboration du livret 2,
Bilan intermédiaire,
Finalisation du projet, bilan et projection pour une éventuelle session suivante.

Pour les candidats : en cas de validation partielle ou non validation, les candidats peuvent bénéficier d’un entretien Post-Jury.

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Public et niveau d’entrée

Public en emploi

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Prérequis

Avoir reçu une notification de recevabilité depuis moins de 3 ans.

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ACCESSIBILITE AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP

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Modalités de réalisation

Admission et recrutement

Le candidat à la VAE doit justifier de 1 année d’expérience dans le champ concerné par le diplôme visé. Pour cela, il dépose un dossier de demande de recevabilité (livret 1). Une fois la recevabilité accordée, le candidat peut faire une demande d’accompagnement